数据分析师招聘面试题库与答案解析.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2026年数据分析师招聘面试题库与答案解析

一、选择题（共5题，每题2分）

1.在处理缺失值时，以下哪种方法最适合用于连续型数据且能保留较多信息？

A.删除含有缺失值的样本

B.使用均值或中位数填充

C.使用众数填充

D.使用模型预测缺失值

2.以下哪个指标最适合评估分类模型的预测准确性？

A.均方误差（MSE）

B.R2

C.准确率（Accuracy）

D.偏差（Bias）

3.在数据可视化中，以下哪种图表最适合展示时间序列数据的趋势？

A.饼图

B.散点图

C.折线图

D.柱状图

4.假设某电商平台的用户购买行为数据中，客单价的标准差为50元，样本量为1000，那么以下哪个结论最可能成立？

A.客单价的分布一定是对称的

B.客单价的分布一定是正态分布

C.标准差较大的情况下，中位数可能比均值更接近数据的集中趋势

D.样本量越大，标准差越小

5.在特征工程中，以下哪种方法属于降维技术？

A.特征选择

B.特征编码

C.特征提取

D.特征转换

二、填空题（共5题，每题2分）

1.在进行数据清洗时，对于异常值的处理方法包括______、______和______。

（答案：删除、修正、保留）

2.交叉验证主要用于______和______。

（答案：模型评估、超参数调优）

3.在S