与心理负荷相关的工效学原则 第3部分:心理负荷测量和评估方法的准则和要求标准立项修订与发展报告.docxVIP

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  • 2026-03-13 发布于山东
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与心理负荷相关的工效学原则 第3部分:心理负荷测量和评估方法的准则和要求标准立项修订与发展报告.docx

《与心理负荷相关的工效学原则第3部分:心理负荷测量和评估方法的准则和要求》标准发展报告

EnglishTitle:DevelopmentReporton*ErgonomicPrinciplesRelatedtoMentalWorkload—Part3:PrinciplesandRequirementsConcerningMethodsforMeasuringandAssessingMentalWorkload*

摘要

随着科学技术的飞速发展与自动化、智能化水平的不断提升,人类在生产、交通、医疗、航空等复杂人机系统中的角色正从直接操作者向监控者、决策者转变。这一转变使得作业人员的心理负荷(MentalWorkload)在整体工作负荷中的比重与强度显著增加,其评估与管理已成为保障系统安全、提升作业效率、维护人员健康的核心议题。在此背景下,国家标准《与心理负荷相关的工效学原则第3部分:心理负荷测量和评估方法的准则和要求》的制定与发布,具有重要的理论价值与实践意义。

本报告系统阐述了该标准立项的目的与意义、适用范围及主要技术内容。报告指出,该标准的制定旨在解决国内心理负荷测量领域缺乏统一、权威技术准则的问题,通过确立心理负荷测量与评估方法的一般性原则和对测量工具的具体要求,为相关领域的研究机构、产品设计方及用人企业提供科学、规范的技术指

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