企业员工薪酬调整与劳动仲裁合同协议
本合同由以下双方于______年______月______日在__________签订:
甲方(企业):__________(法定代表人/授权代表:__________)
乙方(员工):__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方在本企业的工作岗位及薪酬调整事宜,达成如下协议:
第一条薪酬调整原则与依据
1.1甲方实行基于岗位价值和个人能力的薪酬体系,并根据国家法律法规、公司经营状况、市场薪酬水平变化以及乙方的工作表现和岗位变动,定期或不定期进
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