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零售行业店长商品管理及店铺效益绩效考核表

员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名

所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制

员工职位：输入职位 考核周期：输入部门

考核维度

指标名称

权重

目标值

评分标准

得分

商品管理效率

商品周转率

30%

4次/季度

实际周转率高于目标值20%得满分，每低5%扣除5分，最高不得低于目标值的80%

缺货率

5%

实际缺货率低于目标值2%得满分，每高1%扣除3分，最高不得高于目标值的15%

商品损耗率

2%

实际损耗率低于目标值1%得满分，每高0.5%扣除2分，最高不得高于目标值的5%

新品上架及时率

90%

实际及时率高于目标值5%得满分，每低3%扣除2分，最低不得低于80%

畅销商品补货准确率

95%

实际准确率高于目标值3%得满分，每低2%扣除2分，最低不得低于90%

店铺销售额

月度销售额达成率

35%

100%

实际销售额达成率高于目标值10%得满分，每低5%扣除5分，最低不得低于目标值的85%

客单价

120元

实际客单价高于目标值10%得满分，每低5元扣除3分，最低不得低于目标值的90%

会员消费占比

60%

实际占比高于目标值3%得满分，每