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- 2026-03-13 发布于江苏
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互联网科技公司技术主管绩效考核表
员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名
所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制
员工职位:输入职位 考核周期:输入部门
考核维度
指标名称
权重
目标值
评分标准
得分
项目交付能力
项目按时交付率
35%
95%
实际交付日期与计划日期偏差小于1天,得满分;偏差1-3天,扣5分;偏差3天以上,扣10分。
项目预算控制率
98%
实际成本与预算偏差小于2%,得满分;偏差2-5%,扣3分;偏差5%以上,扣5分。
项目质量合格率
98%
测试阶段发现严重Bug少于5个,得满分;发现5-10个,扣2分;发现10个以上,扣4分。
项目文档完整度
90%
所有项目文档(设计、测试、运维)完整且符合规范,得满分;缺失或不符合规范文档占比超过10%,扣3分。
客户满意度
85%
客户满意度调查得分高于85分,得满分;得分75-85分,扣2分;得分低于75分,扣4分。
团队管理能力
团队人员稳定性
25%
90%
团队核心成员(占比超过70%)流失率低于10%,得满分;流失率10-15%,扣3分;流失率高于15%,扣5分。
团队培训覆盖率
80%
团队成员年度培训参与率高于
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