2026河南漯河市中医院招聘劳务派遣人员2人备考题库参考答案详解.docxVIP

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  • 2026-03-14 发布于山东
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2026河南漯河市中医院招聘劳务派遣人员2人备考题库参考答案详解.docx

2026河南漯河市中医院招聘劳务派遣人员2人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、9.已知数列的递推关系为i_n=i_(n-1)-3,且i_1=20,求i_5的值。

A.14

B.11

C.8

D.5

【答案】:D

【解析】i_2=i_1-3=20-3=17,i_3=i_2-3=17-3=14,i_4=i_3-3=14-3=11,i_5=i_4-3=11-3=8。

2、欺行霸市、不讲职业道德、扰乱市场秩序,且假冒伪劣产品盛行,这体现了市场经济的()。

A.自发性

B.盲目性

C.灵活性

D.滞后性

【答案】:A

【解析】该题考查市场经济的缺陷特点。市场经济存在自发性、盲目性、滞后性等缺陷。自发性是指在市场经济中,商品生产者和经营者在价值规律的自发调节下追求自身的利益,为了自身利益不惜损害他人和社会利益。例如,一些经营者欺行霸市,不讲职业道德,扰乱市场秩序,盛行假冒伪劣产品,就是为了追求自身利益而不择手段,这充分体现了市场经济的自发性。盲目性强调的是生产经营者由于不能完全掌握市场各方面的信息,也无法控制经济变化的趋势,使得他们的决策带有一定的盲目性,往往一哄而上、一哄而下。灵活性并非市场经济的缺陷特点。滞后性是指市场调节是一种事后调节,从价格形成、价格信号传递到商品生产的调整有一定的时间差。因此,题干所描述的现象体现了市场经济的自发性。

3、下列组织设计中,最具有人员流动性和灵活性的是()。

A.矩阵式结构

B.职能式结构

C.事业部式结构

D.项目式结构

【答案】:D

【解析】在几种常见的组织设计中,项目式结构最具人员流动性和灵活性。因为项目式结构是为了完成特定项目而组建的,项目结束后团队就会解散。这种结构下,人员可以根据项目的需求灵活调配,从一个项目转移到另一个项目,能快速响应不同项目的变化和要求。相比之下,矩阵式结构虽然也有一定灵活性,但会受到职能部门和项目团队双重管理的限制;职能式结构主要强调按职能划分工作,人员固定在各自职能部门,流动性较差;事业部式结构通常以产品、地区等为依据划分事业部,人员相对稳定在事业部内,灵活性不如项目式结构。所以最有人员流动性和灵活性的组织设计是项目式结构。

4、行政管理过程中最为常见、频繁开展的活动是()。

A.行政决策

B.行政指挥

C.行政监督

D.行政执行

【答案】:D

【解析】行政执行是行政管理中最经常、最频繁的活动。行政决策是行政管理活动的首要环节,它贯穿于行政管理的全过程,但决策制定后,关键在于执行。行政指挥是行政执行的主要环节之一,它是保证行政执行活动协调一致的重要手段。行政监督是对行政执行的一种监控和保障,确保行政执行按照既定的目标和要求进行。而行政执行是将行政决策的内容付诸实施的过程,行政管理工作很大一部分时间都在进行具体的执行活动,涉及对各种行政事务的处理、政策的落实等,所以行政管理中最经常、最频繁的活动是行政执行。

5、政府为保护农业生产者,对部分农产品规定了保护价格。为实施该价格政策,应采取的相应措施是()。

A.取消农业税

B.对城镇居民实施粮食配给制

C.当市场上出现农产品过剩时进行收购

D.扩大农民家电消费

【答案】:C

【解析】政府规定保护价格是为了保护农业生产者,保护价格即支持价格,是政府为了扶植某一行业而规定的该行业产品的最低价格,一般会高于均衡价格。这会导致该产品市场供给大于需求,出现过剩现象。取消农业税主要是为了减轻农民负担,促进农业发展,但它并非是实施保护价格政策应采取的相应措施。对城镇居民实施粮食配给制是计划经济体制下的做法,与实施保护价格政策并无直接关联,而且与当前市场经济的发展趋势不符。当市场上出现农产品过剩时进行收购,能够有效解决因保护价格导致的农产品供大于求的问题,防止农产品价格过度下跌,从而保障农业生产者的利益,这是实施保护价格政策应采取的合理措施。扩大农民家电消费主要是为了刺激农村消费市场,拉动内需,和实施农业产品保护价格政策没有直接的联系。综上,正确做法是当市场上出现农产品过剩时进行收购。

6、创造性思维适合于()。

A.程序性决策

B.非程序性决策

C.追踪决策

D.开关式决策

【答案】:B

【解析】非程序性决策通常要处理的是一些偶然发生的、无先例可循的、非常规性的问题,在这种情况下,决策者难以照章办事,需要有创造性思维。

7、GDP计算中的间接税是指什么?

A.企业支付的税收

B.个人支付的税收

C.由消费者间接支付的税收

D.政府的转移支付

【答案】:C

【解析】间接税是由消费者间接支付的税收,如销售税等。

8、为应对环境变化,某公司决定将更多决策权授予组织中下层管理者,在工作里,

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