2026河北大学选聘133人备考试题及完整答案详解1套.docxVIP

2026河北大学选聘133人备考试题

第一部分单选题(50题)

1、集合X包含所有四边形的形状，集合Y包含所有矩形的形状，集合X和集合Y的关系是什么？

A.X包含Y

B.Y包含X

C.X和Y不相交

D.X和Y相交

【答案】：A

【解析】矩形是一种四边形，因此所有矩形的形状也在四边形的集合中，所以集合X包含集合Y。

2、2018年，个人所得税法迎来自1980年出台后的第七次修订，此次修订计划将个税起征点从3500元/月提升至5000元/月，同时优化调整税率结构，对四项劳动性所得实行综合征税，并设立专项附加扣除。新一轮个税改革有利于（）。①增加居民可支配收入，增强消费能力②扩大个人所得税征税对象的范围③提高劳动报酬在再分配中的比重④保障和改善民生，促进社会公平

A.①②

B.②③

C.①④

D.③④

【答案】：C

【解析】新一轮个税改革拟将个税起征点由3500元/月提高至5000元/月，同时设立专项附加扣除，这会使居民缴纳的个人所得税减少，从而增加居民可支配收入。居民可支配收入增加后，其消费能力也会相应增强，所以有利于增加居民可支配收入、增强消费能力。同时，通过调整税收政策，使得税收在社会财富分配中的调节作用得到更好发挥，能够缩小收入差距，保障和改善民生，促进社会公平。此次改革优化调整税率结构，对四项劳动性所得实行综合征税，并非是扩大个人所得税征税对象的范围。而且，劳动报酬属于初次分配范畴，而税收调节属于再分配，说提高劳动报酬在再分配中的比重表述错误。综上所述，新一轮个税改革有利于增加居民可支配收入，增强消费能力，保障和改善民生，促进社会公平。

3、将一个五边形分成五个相等的小五边形，然后去掉其中一个，剩下的图形如何重组成一个六边形？

A.按对角线切割

B.按中线切割

C.按边切割

D.按角切割

【答案】：C

【解析】通过按边切割去掉一个小五边形，剩下的四个小五边形可以重新组合成一个六边形。

4、两个相邻的奇数的平方差是多少？

A.4

B.8

C.12

D.16

【答案】：A

【解析】设两个相邻的奇数分别为2n+1和2n+3，它们的平方差为(2n+3)^2-(2n+1)^2=4n^2+12n+9-4n^2-4n-1=8n+8=4(2n+2)=4。

5、汉武帝采纳董仲舒的建议，“罢黜百家，独尊儒术”。这里的“儒术”指的是（）。

A.正统的孔孟学说

B.融合了佛教与法家“霸道”学说的儒学

C.糅合了道家、阴阳家等学说的儒学

D.吸收了佛教、道教等思想的儒学

【答案】：C

【解析】董仲舒把先秦儒学发展成新儒学，不但继承了先秦儒学的“仁政”民本思想，还糅合了诸子百家中道家、法家以及阴阳五行家的部分思想进行改造，形成了以儒学为主，儒、道、法等思想有机整合的新儒学体系。

6、颁发机动车驾驶证属于（）。

A.行政许可

B.行政确认

C.行政奖励

D.行政合同

【答案】：A

【解析】颁发机动车驾驶证属于行政许可。行政许可是指在法律一般禁止的情况下，行政主体根据行政相对方的申请，通过颁发许可证或执照等形式，依法赋予特定的行政相对方从事某种活动或实施某种行为的权利或资格的行政行为。机动车上路行驶需要相应资质，颁发机动车驾驶证是行政机关根据相对人的申请，赋予其驾驶机动车资格的行为，符合行政许可的定义。行政确认是指行政主体依法对行政相对人的法律地位、法律关系或有关法律事实进行甄别，给予确定、认定、证明（或证伪）并予以宣告的具体行政行为，如道路交通事故责任认定、医疗事故责任认定等，颁发驾驶证并非对已有法律事实等进行确认，所以不属于行政确认。行政奖励是指行政主体为了表彰先进、激励后进，充分调动和激发人们的积极性和创造性，依照法定条件和程序，对为国家、人民和社会作出突出贡献或者模范地遵纪守法的行政相对人，给予物质的或精神的奖励的具体行政行为，颁发驾驶证显然并非是对相对人突出贡献或模范遵纪守法的奖励，所以不属于行政奖励。行政合同也叫行政契约，指行政机关为达到维护与增进公共利益，实现行政管理目标之目的，与相对人之间经过协商一致达成的协议，颁发驾驶证并非行政机关与相对人协商一致达成的协议，所以不属于行政合同。

7、绩效考核的第一个步骤是（）

A.组织诊断

B.建立绩效标准

C.工作程序分析

D.考核人员的培训

【答案】：B

【解析】绩效考核是一个系统的过程，其第一步骤非常关键，它为后续的考核工作奠定基础。组织诊断是对组织整体状况的评估和分析，一般是在绩效考核过程中发现问题后进行的深入探究，并非第一步，所以不是绩效考核的初始环节。工作程序分析主要是对工作流程等进行剖析，目的是优化工作过程，它也不是绩效考核开始的首要步骤。考核人员的培训是为了确保考核工作能够准确、公正地开展，但这是在