- 0
- 0
- 约2.62万字
- 约 43页
- 2026-03-14 发布于中国
- 举报
2026福建南平市闽北职业技术学院招聘劳务派遣人员1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、在工业企业经营中,作为一种先进经营管理方法的价值工程,其核心是()。
A.信息收集
B.价值创造
C.功能分析
D.市场调研
【答案】:C
【解析】价值工程是一种通过对产品或作业进行功能分析,以最低的寿命周期成本,可靠地实现必要功能,从而提高产品或作业价值的先进经营管理方法。其核心就是功能分析,通过对功能的系统研究,找出存在的问题,提出更好的方案来满足必要功能的要求。而信息收集是价值工程的前期工作,用于了解相关信息;价值创造是价值工程开展后可能达成的结果;市场调研也只是前期了解市场需求等情况的手段,并非价值工程的核心内容。所以答案是功能分析。
2、一件商品原价1800元,打2折后,再打1折,最终价格为多少元?
A.36元
B.45元
C.54元
D.72元
【答案】:A
【解析】先打2折,价格为1800元*0.2=360元,再打1折,价格为360元*0.1=36元。
3、一个家庭有五个成员,他们的年龄分别是25岁、30岁、35岁、40岁和45岁,这个家庭的平均年龄是多少?
A.35岁
B.37.5岁
C.40岁
D.42.5岁
【答案】:B
【解析】家庭总年龄为25+30+35+40+45=175岁,成员数为5,所以平均年龄为175/5=35岁。
4、促销方案A提供会员专享价,促销方案B提供无门槛折扣,哪种方案更吸引新会员?
A.促销方案A
B.促销方案B
C.两者相同
D.取决于会员等级
【答案】:B
【解析】促销方案B提供无门槛折扣,更吸引新会员。
5、灯光:黑暗()
A.财富:贫困
B.墨镜:光明
C.笤帚:卫生
D.小草:绿化
【答案】:A
【解析】灯光可以驱走黑暗,财富能够驱走贫困,所以按此逻辑得出对应结论。
6、公文用纸通常采用国际标准()型,特殊形式的公文用纸幅面,可根据实际需要确定。
A.A3
B.A4
C.B5
D.A1
【答案】:B
【解析】公文用纸一般采用国际标准A4型。这是国家公文格式的明确规定,A4纸的尺寸大小为210mm×297mm,符合公文排版、打印、装订等操作的要求,能够保证公文的规范性、整齐性和美观性。特殊形式的公文用纸幅面,会根据实际需要来确定。
7、根据《行政法》的规定,行政法是调整行政关系的法律规范的总称。下列哪一项不属于行政法的调整对象?
A.行政主体与行政相对人之间的关系
B.行政机关内部的关系
C.行政机关与立法机关之间的关系
D.行政机关与司法机关之间的关系
【答案】:C
【解析】行政法的调整对象包括行政主体与行政相对人之间的关系、行政机关内部的关系、行政机关与司法机关之间的关系,但不包括行政机关与立法机关之间的关系。
8、“经济人”假设下的激励理论认为()
A.职工受到尊敬后会被激励
B.职工得到足够报酬则会努力工作
C.被激励的职工会感到满足
D.精神上的激励比物质报酬更能收到好的效果
【答案】:B
【解析】“经济人”假设认为人的行为动机源于经济诱因,人都要争取最大的经济利益,工作就是为了取得经济报酬。所以在“经济人”假设下的激励理论认为职工得到足够报酬则会努力工作。职工受到尊敬后会被激励更多体现的是基于社会人假设等强调人际关系和尊重需求的理论;被激励的职工会感到满足表述宽泛,未突出“经济人”假设核心;精神上的激励比物质报酬更能收到好的效果与“经济人”假设重物质报酬的理念相悖。因此,本题正确答案是职工得到足够报酬则会努力工作。
9、“骏马能历险,犁田不如牛。坚车能载重,渡河不如舟。舍长以求短,智者难为谋”说明()。
A.能力各有所长,各有所短,对自己要有信心
B.挑战自己能力的短处
C.人应该根据自身的特长来选择适当的目标
D.人生就确定一个奋斗目标
【答案】:C
【解析】诗句意思是骏马擅长历险但犁田比不上牛,坚车能载重但渡河不如舟,舍弃长处而用短处,再聪明的人也难以谋划。这强调了每个人都有长处和短处,要认识到自身长处,根据自身特长来选择合适目标,才能更好地发挥优势。而强调对自己有信心并没有体现出根据特长选目标的关键意义;挑战能力短处与诗句意思相悖;人生确定一个奋斗目标与诗句所表达根据特长选目标的主旨不符。所以应强调人应该根据自身的特长来选择适当的目标。
10、下列选项中,关于公文中“函”的说法正确的是()。
A.函是机关内部相互答复问题所专门使用的公文
B.函不能用于请求批准和答复的审批事项
C.函是公文中的一种平行文种
D.一份函写多个事项体现了函的灵活性
【答案】:C
【解析】函是平行文,适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项等。函并非机关内部相互
您可能关注的文档
- 2026福建莆田市城厢区霞林学校小学部自主招聘编外教师2人备考题库附答案详解.docx
- 2026福建福州市鼓楼区国有资产投资发展集团有限公司下属子公司招聘备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026福建厦门港务控股集团有限公司招聘1人备考题库及答案详解1套.docx
- 2026福建厦门市集美区康城幼儿园非在编教职工招聘1人备考试题附答案详解.docx
- 2026福建厦门市集美区后溪企业发展公司招聘项目服务人员2人备考题库附答案详解.docx
- 2026福建医科大学附属口腔医院非编工作人员招聘18人方案(一)备考题库带答案详解.docx
- 2026福建三明市建宁县县属国有企业招聘正式职工资格复核备考题库带答案详解.docx
- 2026甘肃白银市平川区容通水务有限公司招聘9人备考题库及参考答案详解.docx
- 2026甘肃定西市漳县武阳投资集团有限公司招聘3人备考题库参考答案详解.docx
- 2026湘咨集团发布一季度劳务人员招聘48人备考题库参考答案详解.docx
原创力文档

文档评论(0)