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2026年公共事业管理专升本社会保障学试卷及答案

一、单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分。在每小题列出的四个备选项中只有一个是最符合题目要求的，请将其选出）

1.下列关于社会保障制度核心功能的表述，正确的是（）

A.实现社会财富的平均分配

B.化解社会成员生存与发展风险

C.提高全体公民的生活水平

D.推动国民经济高速增长

2.根据《社会保险法》规定，职工基本养老保险个人账户的记账利率（）

A.不得低于银行定期存款利率

B.由用人单位与职工协商确定

C.按当年通货膨胀率调整

D.由省级政府统一制定

3.2025年某省将农村最低生活保障标准从每人每月580元提高至650元，这体现了社会救助的（）

A.选择性原则

B.生存保障原则

C.调整性原则

D.公平优先原则

4.下列属于补充性社会保障制度的是（）

A.职工基本医疗保险

B.退役军人优抚安置

C.企业年金

D.城乡居民基本养老保险

5.社会保障基金投资运营中，风险最低的资产配置方式是（）

A.股票投资

B.国债购买

C.企业债券

D.不动产投资

6.依据国际劳工组织《社会保障最低标准公约》（第102号），受保人缴费满一定期限后可享受的待遇不包括（）

A.疾病津贴

B.失业救济

C.遗嘱补助

D.职业培训补贴

7.某企业职工因工致残被鉴定为5级伤残，根据《工伤保险条例》，其可享受的工伤保险待遇是（）

A.一次性伤残补助金+按月伤残津贴

B.一次性工亡补助金+丧葬补助金

C.一次性伤残就业补助金+医疗补助金

D.生活护理费+康复治疗费

8.下列关于新型农村合作医疗（新农合）与城镇居民基本医疗保险整合后的表述，错误的是（）

A.统一称为城乡居民基本医疗保险

B.实行差异化的筹资标准

C.建立统筹层次更高的基金池

D.整合后不再区分户籍性质

9.社会福利制度中，三无人员指的是（）

A.无劳动能力、无生活来源、无法定赡养人

B.无固定职业、无稳定收入、无社会保险

C.无住房、无教育、无医疗保障

D.无工作单位、无存款、无直系亲属

10.2024年某城市将失业保险金标准从最低工资的80%提高至85%，这一调整主要考虑的因素是（）

A.失业保险基金结余情况

B.物价上涨水平

C.就业市场供需关系

D.参保职工缴费年限

11.下列属于社会保障管理中管办分离原则体现的是（）

A.人力资源和社会保障部门制定政策

B.社会保险经办机构负责基金发放

C.财政部门监督基金使用

D.审计部门开展年度审计

12.依据《慈善法》规定，慈善组织开展公开募捐，应当取得（）

A.税务登记证

B.公开募捐资格证书

C.社会组织法人登记证

D.非营利组织免税资格

13.某灵活就业人员按当地社平工资的60%缴纳职工养老保险，其退休时基础养老金的计算基数是（）

A.个人历年缴费工资的平均值

B.退休时当地社平工资的60%

C.退休时当地社平工资与本人指数化月平均缴费工资的平均值

D.参保地与户籍地社平工资的加权平均值

14.下列不属于社会优抚对象的是（）

A.现役军人配偶

B.烈士遗属

C.残疾军人

D.复员军人

15.社会保障制度产生的经济基础是（）

A.工业革命带来的生产方式变革

B.家庭保障功能的弱化

C.社会矛盾的激化

D.民主政治的发展

16.某地区建立长期护理保险失能等级评估标准，这一标准属于社会保障标准化建设中的（）

A.服务标准

B.技术标准

C.管理标准

D.数据标准

17.根据《失业保险条例》，失业人员领取失业保险金的最长期限为（）

A.12个月（缴费满1年不足5年）

B.18个月（缴费满5年不足10年）

C.24个月（缴费10年以上）

D.36个月（缴费20年以上）

18.下列关于社会保障水平适度性的表述，正确的是（）

A.社会保障水平越高越好

B.应与经济发展水平相适应

C.只需考虑社会成员需求

D.由人口结构单独决定

19.2025年某省将生育保险与职工基本医疗保险合并实施后，用人单位缴费费率（）

A.保持原生育保险费率不变

B.合并后的费率为原两项费率之和

C.按照合并前两项费率的加权平均确定

D.由各统筹地区自行调整

20.下列属于社会保障制度激励相容原则的是（）

A.对积极就业的失业人员给予职业培训补贴

B.提高低收入群体的社会保障待遇

C.统一不同收入群体的缴费比例

D.扩大社会保障覆盖范围

二、名词解释（本大题共5小题，每小题4分，共20分）

21.现收现付制

22.企业年金

23.最低生活保障

24.社会保障基金监管

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