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安徽海华科技集团有限公司招聘笔试题库2026.pdf

安徽海华科技集团有限公司招聘笔试题库2026编号:b617a3330bcdacf812e67c623ff51766

安徽海华科技集团有限公司招聘笔试题库2026

一、第一部分言语理解与表达本部分包括表达与理解两方面的内容。请根据题

目要求,在四个选项中选出一个最恰当的答案。)

1、就破除“唯论文”而言,要“破”的不是“论文”,而是“唯”。“唯”出现的原因,主要在于评价主体过于单一。“唯”在横向上忽视各学科门类的多样

性,在纵向上忽视甚至无视学术发展的过程性。“唯”才是导致各种问题积累的根源,“破”的对象必须瞄准“唯”这个目标,要避免目标分散或转

移。若将“破”的对象错误聚焦到“论文”上,围绕“唯”的观念、思路和做法没有改变,那么不只是“破”错了对象,还有可能将某个更经不起检验的

对象——被作为“论文”的替代物——“唯”起来,如此或将产生更糟糕的结果。

最适合做这段文字标题的是:

A.破除“唯论文”弊病,找对“症结”是关键

B.“唯”是导致各种“唯论文”问题积累的根源

C.过于重视“唯”会导致学科门类发展失衡

D.“立”起多元专业评价,才能真正破除“唯论文”

『正确答案』

D

『专家解析』

文段首句指出重点,对于破除“唯论文”来说最重要的是解决“唯”的问题,并介绍了“唯”出现的原因是评价主体过于单一,接下

来指出了“唯”的弊端,强调“破”的对象必须瞄准“唯”这个目标,故文段意在强调要解决“唯”的问题才能破除“唯论文”,D

项“‘立’起多元专业评价”是针对文段“评价主体过于单一”提出的对策,适合做文段标题,当选。

A项,“症结”即“评价主体过于单一”的问题,表述不明确,排除;

B项,是文段问题的表述,非重点,排除;

C项,是“唯”的危害,非重点,排除。

故正确答案为D。

【文段出处】《“立”起多元专业评价,才能真正破除“唯论文”》

2、作为高标准的甲骨学研究者虽然可以有侧重,但拘执一端,排斥其他的态度和做法不可取。甲骨学研究不能仅仅停留在字词考释上,还要运

用各种知识,从不同角度,透过字词看到历史文化和思想观念。由此可见,甲骨学界需要更多的“通人”。20世纪50年代,陈梦家先生以一本

《殷墟卜辞综述》,为甲骨学研究提供了一个完整框架。至今60多年过去了,从总体上看,仍然没有一部可以取代《殷墟卜辞综述》的著作,

这从一个侧面印证了甲骨学研究界“通人”缺乏的这一现实。如何成为甲骨学研究的“通人”呢?还是要打通学术壁垒,运用各种知识,综合、全

面、立体地研究甲骨学。

这段文字主要介绍了:

A.甲骨学的研究需要摆脱人才匮乏的窘境

B.甲骨学研究界需要更多的“通人”来支撑

C.打通学术壁垒是了解甲骨学文化的前提

D.甲骨学的研究者应具备学术贯通的素养

『正确答案』

D

第1页安徽海华科技集团有限公司招聘笔试题库2026

安徽海华科技集团有限公司招聘笔试题库2026编号:b617a3330bcdacf812e67c623ff51766

『专家解析』

文段开篇通过转折词“但”指出甲骨学研究者不能拘执一端,排斥其他的态度和做法,然后介绍甲骨学研究既要做到字词考

释,又要透过字词看到历史文化和思想观念,进而得出甲骨学界需要更多的“通人”的结论,接下来介绍我国甲骨学研究界“通

人”缺乏,尾句进一步指出成为甲骨学研究的“通人”需打通学术壁垒,故文段重点强调甲骨学研究者不能只拘泥于从一种角度

研究,需要运用各种知识,综合、全面、立体地研究,对应D项。

A项,“需要摆脱人才匮乏的窘境”表述不明确,且“人才匮乏”偷换概念,文段介绍的是缺少能够综合、全面、立体地研究甲骨

学的研究者,排除;

B项,“需要更多的‘通人’”表述不明确,文段明确提出成为“通人”的具体对策,排除;

C项,“了解甲骨学文化”偏离文段核心话题,文段讨论的是“甲骨学研究”,排除。

故正确答案为D。

【文段出处】《甲骨学史带来的启示》

3、当前,数字科技不仅成为城市地区高质量发展的重要引擎,而且正在加速向农业农村广泛渗透,为农村产业数字化建设和产业振兴提供了重

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