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- 2026-03-17 发布于四川
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工伤合同条约
甲方(用人单位):[用人单位法定全称]
地址:[用人单位地址]
法定代表人/主要负责人:[姓名]
乙方(劳动者):[劳动者姓名]
身份证号码:[身份证号码]
住址:[劳动者住址]
鉴于甲方为依法注册并有效存续的用人单位,乙方为甲方聘用的劳动者,双方在平等自愿、协商一致的基础上,依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《工伤保险条例》等相关法律法规,就乙方发生工伤事故后的相关事宜,达成如下条约:
第一条工伤范围的界定
除非法律、行政法规另有规定或本条约另有约定,本条约所称工伤是指乙方在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;患职业病的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。双方同意,对于《工伤保险条例》第十四条、第十五条、第十六条规定的具体情形,可作为本条约履行依据进行参考。
第二条工伤事故报告
乙方发生工伤事故后,应立即向甲方负责人或安全管理部门报告,并保护好事故现场;甲方在接到乙方事故报告后,应立即采取必要的救治措施,并按照相关规定进行事故调查,同时应在事故发生之日起三十日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如乙方认为符合工伤认定条件,甲方未在规定时间内提出工伤认定申请的,乙方
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