人工智能训练师-考核规范(三级).xlsxVIP

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  • 2026-03-17 发布于广东
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三级/高级职业技能培训理论知识考核规范

考核范围 考核比重(%) 考核内容 考核比重(%) 考核单元 考核比重 考核细目 重要程度

1.业务分析 25 1-1业务流程设计 15 (1)业务场景分析 1 1)传统业务的特征 Y

2)AI技术与业务特征融合的意义 Y

(2)设计视觉类业务数据采集流程 2 1)视觉类数据采集工具安装及使用 X

2)视觉类业务采集数据源 X

3)视觉类业务数据采集方案 X

4)视觉类业务数据输出格式 Y

(3)设计文本类业务数据采集流程 2 1)文本类数据采集工具安装及使用 X

2)文本类业务采集数据源 X

3)文本类业务数据采集方案 X

4)文本类业务数据输出格式 X

(4)设计语音类业务数据采集流程 2 1)语音类数据采集工具安装及使用 X

2)语音类业务采集数据源 X

3)语音类业务数据采集方案 X

4)语音类业务数据输出格式 X

(5)设计视觉类业务数据处理流程 2 1)图像预处理流程 X

2)视觉类业务数据的标注和分类 X

(6)设计文本类业务数据处理流程 1 文本数据的预处理方式 X

(7)设计语音类业务数据处理流程 2 1)语音类业务数据的预处理

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