中国航信2026届春季校园招聘正式启动备考试题附答案详解.docxVIP

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  • 2026-03-17 发布于中国
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中国航信2026届春季校园招聘正式启动备考试题附答案详解.docx

中国航信2026届春季校园招聘正式启动备考试题

第一部分单选题(50题)

1、依据赫塞和布兰查德的情境领导理论,参与型领导风格是指()。

A.高任务——低关系

B.高任务——高关系

C.低任务——高关系

D.低任务——低关系

【答案】:C

【解析】赫塞和布兰查德的情境领导理论提出了四种领导风格,分别对应不同的任务行为和关系行为组合。任务行为是指领导者对下属分配任务、指导工作的程度,关系行为则是指领导者与下属沟通、支持和互动的程度。高任务行为意味着领导者明确规定工作任务、步骤和时间要求等;高关系行为表示领导者注重与下属建立良好的人际关系,关心下属需求、提供情感支持等。在该理论中,参与型领导风格强调领导者与下属共同参与决策过程,注重与下属的沟通和互动,给予下属较多的支持和鼓励,同时不过多干涉下属的工作。这体现为低任务行为和高关系行为,即领导者较少直接下达具体任务和指令,而是让下属有更多自主空间,但会积极与下属交流沟通,提供情感上的支持和引导。所以该题答案对应的是低任务——高关系。

2、决策:执行()

A.组织:监督

B.计划:实施

C.总结:改进

D.合同:制定

【答案】:B

【解析】先有决策,之后才能执行决策;先有计划,之后才能实施计划。

3、一个五位数,其最高位数字为9,最低位数字为5,其他各位数字可以任意取值,问这样的五位数的总数是多少?

A.9000

B.

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