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日本保守合同

本合同由以下双方于______年______月______日在______签订：

甲方（用人单位）：_________________________

住所地：________________________________

法定代表人/负责人：_______________________

乙方（劳动者）：__________________________

住所地：________________________________

根据《日本劳动基准法》及其他相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就保守事项达成如下协议，以资共同遵守。

第一条定义

1.1保密信息是指乙方在任职期间接触、知悉或持有的，与甲方业务活动相关的，未公开的技术信息、经营信息、客户信息、财务信息、管理信息以及其他具有商业价值的信息。包括但不限于：技术方案、设计图纸、工艺流程、生产配方、产品规格、销售数据、客户名单、采购渠道、财务数据、经营策略、未公开的会议纪要、报告等。

1.2竞业禁止义务是指乙方在离职后______年内，不得在任何地区以任何形式（包括但不限于直接参与、投资、设立分支机构、受雇、顾问等方式）从事与甲方相同或类似业务的生产、经营活动，也不得直接或间接雇佣、引诱、拉拢甲方的员工。

第二条保密义务

2.1乙方同意并在本合同有效期内及离职后_