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2026年人力资源师《劳动关系协调员》模拟卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

1.劳动合同中，以下哪项不属于必备条款？

A.劳动者的姓名、性别、年龄

B.劳动者的工作地点

C.劳动者的家庭住址

D.劳动者的工资支付方式

2.根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者在试用期内，以下哪项权利不受限制？

A.休息休假权

B.参加社会保险的权利

C.提前通知解除劳动合同的权利

D.获得劳动报酬的权利

3.劳动争议仲裁委员会的仲裁裁决书，自作出之日起多久生效？

A.3日

B.5日

C.7日

D.10日

4.以下哪项不属于劳动争议调解委员会的职责？

A.调解劳动争议

B.对劳动争议案件进行仲裁

C.对劳动争议案件进行调解

D.提供劳动法律咨询服务

5.企业在劳动合同解除或者终止后，以下哪项行为是违法的？

A.不支付劳动者经济补偿

B.一次性支付劳动者工资

C.提前通知劳动者解除劳动合同

D.与劳动者协商一致解除劳动合同

6.以下哪项不属于劳动争议调解的原则？

A.公平公正

B.依法调解

C.保护劳动者权益

D.保护用人单位权益

7.劳动者在工作中因工负伤，以下哪项赔偿是法定的？

A.工伤医疗费

B.工伤津贴

C.工伤鉴定费

D.工伤保险费

8.以下哪项不属于劳动争议调解协议的生