2206北京大学未来技术学院招聘劳动合同制人员1人备考题库及答案详解【各地真题】.docxVIP

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  • 2026-03-18 发布于河南
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2206北京大学未来技术学院招聘劳动合同制人员1人备考题库及答案详解【各地真题】.docx

2206北京大学未来技术学院招聘劳动合同制人员1人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、张某所在单位近期负责某区的拆迁工作,部分住户坚决反对拆迁,导致拆迁进度受阻。单位安排张某和其他几位同事去处理这一难题。他们向住户耐心讲解拆迁政策,态度诚恳,逐步与住户讲道理,帮助住户分清利弊、权衡得失,最终住户全部同意拆迁。张某和他的同事们采取的政策执行手段是()。

A.行政手段

B.法律手段

C.经济手段

D.说服引导手段

【答案】:D

【解析】在本题场景中,张某和同事们主要是通过耐心给住户讲解拆迁政策,诚恳地循序渐进和住户讲道理,帮助住户分清利弊、权衡得失,从而让住户同意拆迁。这种方式是通过沟通、引导使住户自愿接受拆迁决定,属于说服引导手段。行政手段通常是依靠行政组织的权威,运用命令、指示等强制性方式来执行政策;法律手段是通过制定和运用法律法规来实施政策;经济手段是运用财政、税收等经济杠杆来调节和影响政策执行对象的行为。本题中都未体现这些手段的特征。所以正确答案是说服引导手段。

2、《中华人民共和国宪法》作为中华人民共和国的根本大法,具有最高法律效力,宪法的制定与修改是国家重大工程。以下选项中关于修改宪法描述正确的是()。

A.国家主席及国务院总理联合提议

B.三之一以上的全国人民代表大会代表提议

C.全国人民代表大会以全体代表的三分之二以上的多数通过

D.全国人民代表

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