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2026年医院绩效考核迎检工作计划

为做好2026年度国家及省级公立医院绩效考核迎检工作，全面提升医院医疗质量、运营效率、服务能力及可持续发展水平，确保各项考核指标达标并实现进位争先，特制定本工作计划，内容如下：

一、总体目标

严格对标《国家三级公立医院绩效考核操作手册（2025版）》及省卫健委补充考核指标，以“补短板、强弱项、提质量、增效益”为核心，确保定量指标达标率100%，定性指标优秀率≥90%；力争DRG病例组合指数（CMI）≥1.3，三四级手术占比≥65%，低风险组死亡率0.05%，平均住院日≤6.5天，药品收入占比25%，耗材收入占比20%，患者满意度（门诊≥95分、住院≥96分）