学习氛围营造管理规定
第一章总则
1.1目的
为在××公司(以下简称“公司”)内部建立可持续、可量化、可复制的学习氛围,使员工在合法合规前提下实现“每日有输入、每周有输出、每月有复盘”,特制定本规定。
1.2适用范围
本规定适用于公司总部、各分子公司、驻外办事处及全体签订劳动合同、劳务协议、实习协议的人员。
1.3法规依据
《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国职业教育法》《网络安全法》《个人信息保护法》及公司《员工手册》《培训管理制度》《信息安全管理办法》等上位制度。
1.4术语定义
(1)学习氛围:指员工在组织内部感受到的、被制度与资源强化的持续学习压力与动力的总和。
(2)学
原创力文档

文档评论(0)