2026年心理咨询师职业面试题库及答案.docxVIP

  • 2
  • 0
  • 约4.06千字
  • 约 14页
  • 2026-03-20 发布于福建
  • 举报

2026年心理咨询师职业面试题库及答案.docx

第PAGE页共NUMPAGES页

2026年心理咨询师职业面试题库及答案

一、单选题(每题2分,共20题)

1.在咨询初期,来访者反复陈述个人经历,迟迟不肯进入核心议题,此时咨询师最适宜的做法是()。

A.直接打断,引导其聚焦问题

B.表达理解和共情,但明确议题限制

C.建议更换咨询师

D.让来访者自行决定是否深入议题

答案:B

解析:初期建立关系时,咨询师需兼顾理解与引导。直接打断会破坏信任,让来访者自行决定则缺乏专业引导,建议更换咨询师过于强硬。表达共情并明确议题限制,既能维护关系,又能推动咨询进程。

2.来访者倾诉童年创伤,情绪激动,咨询师应优先关注()。

A.创伤细节的核实

B.来访者当下的情绪与安全

C.提供创伤处理的理论解释

D.安排家庭作业巩固认知

答案:B

解析:情绪激动时,来访者的心理状态不稳定,咨询师需优先确保其情绪安全,避免二次创伤。细节核实、理论解释和作业安排可在后续进行。

3.咨询中,来访者多次提出“你能不能像XX咨询师那样做”,这反映了()。

A.来访者对咨询效果的怀疑

B.来访者对权威的依赖

C.咨询师技术需改进

D.来访者期望过高

答案:B

解析:反复提及他人咨询师行为,可能暗示来访者对权威或特定风格的依赖,而非单纯的期望过高或技术质疑。咨询师需反思自身风格是否适配,但避免盲目模仿。

4.来访者因工

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档