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内部退养合同(标准版)

甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国社会保险法》等有关规定，就乙方内部退养事宜协商一致，订立合同如下：

一、合同背景与目的

甲方为__________________（单位性质），乙方为甲方正式员工__________________。鉴于乙方达到法定退休年龄或符合内部退养政策条件，双方经充分协商，同意乙方在保留部分劳动关系的前提下，由甲方发放一定生活费并缴纳社会保险，乙方退出岗位进行内部退养。本合同旨在明确双方权利义务，保障乙方基本生活权益，维护劳动关系和谐稳定。

二、退养条件与资格

1、退养条件

（1）乙方年龄达到国家法定退休年龄（男满60周岁，女满50周岁）；

（2）乙方在本单位工作满30年；

（3）乙方因特殊岗位需要经单位批准提前退休；

（4）乙方因病或非因工致残完全丧失劳动能力；

（5）其他符合国家或地方规定的内部退养情形。

2、资格确认

乙方需向甲方提供身份证明、社保缴费证明、体检证明等材料，经甲方审核确认符合退养条件后，方可签订本合同。

三、退养期限与待遇

1、退养期限

本合同有效期为______年，自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期满后，如乙方仍符合退养条件且甲方有接收能力，双方可