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  • 2026-03-24 发布于北京
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国有企业关于人才工作情况汇报

习近平总书记强调:“要加快实施人才强国战略,确立人

才引领发展的战略地位,努力设*矢志爱国奉献、勇于创新

创造的优秀人才队*”XX集团始终坚持实施人才强企战略,不

断深化人才发展体制机制改革,强化对人才的政治引领*治吸

纳,引导人才坚定理想信念、矢志艰苦奋斗,不断夯实集团公

司高质量发展的人才基础。

全局性谋划,纵深推进人才强企战略。新集团重组以来,

XX集团党委*高度重视企业人才工作,致力于培养*想干事、

能干事、干成事的干部员工队*坚持党管人才原则,强化党组

织政治引领作用。XX集团根据人才工作发展实际,不断调整

充实集团党委人才工作领导小组,由集团公司党委书记、董事

长和总经理任“双组长”

,重大人才事项及时提交集团党委会研究,切实加强党对

人才工作的全面领导。定期召开会议研究协调人才工作,不断

完善党委人才工作领导小组运行机制和分工协作机制。研究制

定《人才工作领导小组工作规则和人才工作领导小组办公室工

作细则》等制度规定,明

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