工会工作制度全套.docxVIP

一、总则

（一）宗旨与依据

本制度体系以国家相关法律法规为根本遵循，立足企业发展实际与职工群众需求，旨在规范工会组织行为，保障职工合法权益，激发职工创造活力，促进企业与职工共同发展。工会工作的开展，始终坚持党的领导，坚持以职工为中心的工作导向，将维护职工合法权益与服务企业发展大局有机统一。

（二）适用范围

本制度体系适用于本单位工会及所属各分会、工会小组的各项工作与活动，全体工会会员均应遵守本制度。

（三）基本原则

工会工作遵循依法依规、民主集中、公开透明、务实高效、服务职工的基本原则。各项工作的开展，均以增进职工福祉、提升企业凝聚力为出发点和落脚点。

（四）组织架构

工会组织架构包括会员（代表）大会、工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会及各专项工作小组。各层级组织依据各自职责开展工作，确保工会体系高效运转。

二、会员（代表）大会制度

（一）职权与任务

会员（代表）大会是工会的最高权力机构，行使审议和批准工会委员会工作报告、经费审查委员会工作报告，选举工会委员会、经费审查委员会成员，讨论决定工会工作重大事项，审议通过涉及职工切身利益的重要方案等职权。

（二）会议周期与召集

会员大会或会员代表大会每届任期规定年限，一般每年召开一次。遇有重大事项或三分之一以上会员（代表）提议，可临时召开。会议由工会委员会负责召集与组织。

（三）代表产生与构成

会员代表应从会员中民主选举产生，具有