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人力资源外包服务合同模板实例

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人力资源外包服务合同模板实例

前言

在当今快速变化的商业环境中，人力资源外包（HROutsourcing）已成为许多企业优化管理、降低成本、聚焦核心业务的战略选择。一份权责清晰、条款完备的人力资源外包服务合同，是保障合作双方合法权益、确保服务质量、规避潜在风险的基石。本模板旨在为寻求人力资源外包服务的企业（甲方）与提供此类服务的专业机构（乙方）提供一个相对全面的合同框架参考。

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人力资源外包服务合同

合同编号：`[请自行填写]`

甲方（服务接受方）：

法定代表人/授权代表：

注册地址：

联系地址：

邮政编码：

联系电话：

电子邮箱：

乙方（服务提供方）：

法定代表人/授权代表：

注册地址：

联系地址：

邮政编码：

联系电话：

电子邮箱：

人力资源服务许可证编号：`[请自行填写]`

甲乙双方本着平等互利、诚实信用、协商一致的原则，就甲方向乙方委托人力资源外包服务事宜，达成如下协议，以兹共同遵守。

第一条服务内容与范围

1.服务对象：本合同所称“服务对象”特指甲方委托乙方进行管理的甲方员工（以下简称“外包员工”）。具体外包员工信息及增减变动，将以双方确认的《服务员工清单》（作为本合同附件一）及后续书面确认文件为准。

2.服务项目：双方约定，乙方为甲方提供以下第`[请勾选或填写，可多选或增项]`项人力资源外包服务：

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