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2026年医院工会暖心服务工作计划

2026年医院工会暖心服务工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻全国总工会《关于提升职工生活品质的指导意见》及省、市卫健系统工会工作部署，紧扣医院“医疗服务提质、职工福祉提升”双目标，聚焦全院职工“医、食、住、行、业、康、娱”全场景需求，全年安排暖心服务专项经费182万元，覆盖1268名在职职工、127名离退休职工、89名规培生及劳务派遣人员，实现服务对象覆盖率100%、诉求响应率100%、年度服务满意度≥95%，具体工作计划如下：

一、职工合法权益保障类服务（责任部门：工会权益保障部，完成时限：全年）

1.薪酬福利权益监督

每季度联合人事