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公务员化工行业专项整治工作违规处理办法

第一章适用对象与违规行为界定

第一条（适用对象）本办法适用于参与化工行业专项整治工作的各级公务员（含参照公务员法管理的事业单位工作人员，下同）及受委托参与专项整治的其他公职人员（以下简称“整治参与人员”）。专项整治工作范围包括但不限于化工企业安全生产排查、环保合规性审查、产业政策落实督导、风险隐患整改跟踪等全流程工作环节。

第二条（违规行为类型及表现）整治参与人员在专项整治中违反法律法规、党纪党规或专项整治工作要求的行为，按性质划分为以下六类，具体表现形式如下：

（一）履职不力类

1.未按专项整治方案要求的频次、范围、标准开展企业现场检查，存在“走过场”“形式查”等问题；

2.对企业提交的自查报告、整改材料未履行审慎核查义务，未发现明显虚假或重大遗漏；

3.对排查出的重大安全隐患、环保违法问题未按规定时限上报，或未督促企业制定整改方案；

4.对上级督办的整改事项未跟踪落实，导致整改超期或“虚假完成”；

5.无正当理由拖延、推诿专项整治任务，影响整体工作进度。

（二）数据造假类

1.虚报、瞒报专项整治中发现的问题数量、隐患等级或企业违法违规行为；

2.篡改检查记录、现场照片、检测报告等原始资料，人为降低问题严重程度；

3.与企业串通编造“虚假整改”材料，伪造整改前后对比证据