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公务员黄河流域生态保护和高质量发展工作违规处理办法

第一条为规范黄河流域生态保护和高质量发展（以下简称“黄河流域工作”）中公务员及参照《中华人民共和国公务员法》管理的机关（单位）工作人员（以下简称“公职人员”）履职行为，强化责任追究，根据《中华人民共和国公务员法》《行政机关公务员处分条例》《中华人民共和国黄河保护法》等法律法规，结合工作实际，制定本办法。

第二条本办法适用于各级人民政府及其组成部门、直属机构、派出机构中，直接或间接参与黄河流域生态保护、水资源利用、污染防治、高质量发展规划实施、跨区域协调等工作的公职人员。受行政机关委托从事黄河流域相关工作的事业单位、社会组织中从事公务的人员，参照本办法执行。

第三条本办法所称违规行为，是指公职人员在黄河流域工作中，违反法律法规、政策规定、岗位职责或工作纪律，造成生态环境损害、资源浪费、发展质量受损或不良社会影响的行为。

第一章违规行为界定

第一节生态保护类违规行为

第四条有下列行为之一的，视为生态保护类违规：

（一）违反黄河流域生态保护规划，擅自调整生态保护红线、自然保护地范围或功能分区，未按法定程序报批或未落实生态补偿措施的；

（二）对非法占用、破坏黄河干支流沿岸湿地、草原、森林、河道、滩区等生态空间的行为，未依法履行巡查、制止、上报职责，或接到举报后未在24小时内（紧急情况即时）启动调