不胜任的种类及表现心理工作职业伦理93课件讲解.pptxVIP

闽江师范高等专科学校不胜任的种类及表现心理工作职业伦理张一全主讲人

12案例类型分析目录CONTENTS3发展阶段

案例1

案例复杂创伤个案：咨询师不胜任信号

类型分析2

类型分析因专业知识或技能缺陷，导致咨询师无法在恰当时机有效履行专业职责。技术不胜任特定流派核心技术运用不熟练危机情境干预技能储备不足咨询方案制定缺乏灵活性，难以适配个案特点

类型分析专业认知加工过程中出现障碍，导致无法准确观察、评估信息并做出恰当专业判断。2.认知不胜任个案概念化时忽略关键信息专业决策存在系统性偏差理论知识难以灵活应用于实践

类型分析专业关系中无法恰当回应他人情绪或调节自身情绪，影