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2026年共享服务中心项目经理绩效考核制度含答案

一、单选题（共10题，每题2分，合计20分）

1.在2026年共享服务中心项目经理绩效考核制度中，以下哪项不属于项目经理的核心考核指标？（）

A.成本控制率

B.客户满意度

C.员工离职率

D.流程优化效率

2.根据制度要求，共享服务中心项目经理的绩效考核周期通常为多久？（）

A.月度

B.季度

C.半年度

D.年度

3.在绩效考核中，以下哪种方法不属于目标管理法（MBO）的应用？（）

A.设定SMART目标

B.定期目标评审

C.绩效结果量化

D.自我评估反馈

4.根据制度，共享服务中心项目经理的绩效考核结果通常分为几个等级？（）

A.3个

B.4个

C.5个

D.6个

5.在绩效考核中，以下哪项不属于关键绩效指标（KPI）的范畴？（）

A.服务响应时间

B.人力成本节约率

C.员工培训完成率

D.办公室装修预算

6.根据制度，共享服务中心项目经理的绩效考核结果直接影响以下哪项？（）

A.个人薪资调整

B.部门奖金分配

C.职位晋升机会

D.以上所有

7.在绩效考核中，以下哪种方法不属于360度反馈法？（）

A.同事评估

B.上级评估

C.下级评估

D.自我评估

8.根据制度，共享服务中心项目经理的绩效考核数据通