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- 2026-04-03 发布于陕西
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认知出纳岗位
——智能时代下赋予出纳岗位的新职责主讲教师:尹湘萍《智能出纳业务实训》
任务认知出纳工作的基本内容认知出纳人员的素质养成
一、出纳人员的配备和岗位的内部牵制制度(一)会计机构的设置根据最新修订的《会计法》第三十六条规定:“各单位应当根据会计业务的需要,设置会计机构,或者在有关机构中设置会计人员并指定会计主管人员;不具备设置条件的,应当委托经批准设立从事会计代理记账业务的中介机构代理记账。”
(二)出纳人员的配备一般情况下,实行独立核算的企业单位,在银行开户的行政、事业单位,有经常性现金收入和支出业务的企业、行政事业单位都应根据本单位经济业务的繁简和管理的需求配备专职或兼职出纳人员
(三)出纳与会计的关系030201分工遵循“钱账分管”原则工作流程既相互交织又相互制约参与经济活动的程度不同这就要求出纳岗位的设置必须遵循:“管钱的不管账,管账的不管钱”原则
(四)内部牵制制度根据《会计法》第三十七条规定:“出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收支、费用、债权债务账目的登记工作”03支票与预留银行印鉴不能由同一人保管。02货币资金的会计记录与审核监督职务分离,严格地实施审批制度。01非出纳人员不得接触货币资金的收付及保管。04支票签发与支票审核不得由同一人办理。05企业财务专用章和法定代表人印章
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