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2026年江门市江海区事业单位招聘笔试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人张某在工作中因操作失误导致机器损坏，工厂管理人员当场对其进行批评教育并扣发当月工资。关于该工厂管理人员的做法，以下说法正确的是()。

A、工人张某的行为属于故意损坏财物，工厂有权扣发其工资

B、工厂管理人员应通过合法途径对工人进行处罚，扣发工资需符合劳动合同约定

C、工人张某的行为属于重大责任事故，工厂可直接解除劳动合同

D、工厂管理人员无权对工人进行批评教育，应立即报告上级部门处理

答案：B

解析：根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，用人单位对劳动者进行处罚需符合法律和合同约定，不得违反劳动纪律或损害劳动者合法权益。工厂管理人员对工人进行批评教育是合法的管理方式，但扣发工资需基于劳动合同中的约定或法律规定，不能随意处罚。A项错误，工人操作失误属于过失行为，不属于故意损坏财物。C项错误，重大责任事故需达到一定严重程度，且需依法处理，工厂不能直接解除劳动合同。D项错误，工厂管理人员有权对工人进行批评教育，无需立即报告上级部门。故选B。

2．某图书馆举办“古籍修复”展览，展出的部分古籍存在破损情况。观众李某在参观过程中因触摸展品导致古籍进一步损坏。关于李某的行为，以下说法正确的是()。

A、李某属于善