从图表中可以看出,将近54%的员工认为过往培训效果一般5.7.培训效果从图表中可以看出,将近71%的员工认为培训是有计划的5.8.培训计划完成情况从图表中可以看出,将近29%的员工认为形式单调;23%的员工认为内容不合实际;5.9.培训效果障碍分析从图表中可以看出,领导艺术、战略规划、管理理念占据50%以上的需求,可以看出管理层无论是软技能领导艺术、管理理念还是硬技能战略规划都有很强的需求。6.1.课程倾向分析—管理层从图表中可以看出,有三大需求是很明显的有将近60%的需求都由这三块组成他们分别是情绪压力、专业技能、时间管理。这三个高比例的需求说明了,基
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