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合同事怀孕了

甲方（用人单位）：____________________________________

乙方（劳动者）：____________________________________

第一条合同期限

本合同为固定期限劳动合同，合同期自____年__月__日起至____年__月__日止，其中前____个月为试用期。

第二条工作内容与工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，担任______岗位工作。

2.乙方的工作地点为____________________。

第三条工作时间与休息休假

1.甲方实行标准工时工作制，乙方每日工作时间为八小时，每周工作时间为四十小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、丧假等带薪假期。

3.乙方在怀孕期间，甲方应按国家及地方相关规定保障乙方的产前检查时间，产前检查时间计入工作时间。

第四条劳动报酬

1.乙方的月基本工资为人民币______元。

2.产假期间，乙方的工资待遇按以下方式之一执行：

（1）甲方已为乙方缴纳生育保险的，产假期间工资由生育保险基金支付生育津贴。若生育津贴低于乙方产假前工资标准的，甲方应补足差额。

（2）甲方未为乙方缴纳生育保险的，产假期间工资按劳动合同约定的标准全额支付，甲方不得以乙方未提供劳动为由扣减或免除。

3.乙方在产假期间的工资支付直至哺乳期结束或符合领取津贴条件的津贴到账之