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初级经济师《人力资源管理专业知识与实务》测试复习题

一、单项选择题

1.人力资源管理的核心功能不包括（）

A.获取B.整合C.评价D.控制

答案：D

解析：人力资源管理的核心功能包括：获取、整合、保持与激励、控制与调整、开发。控制不属于核心功能，故D选项错误。

2.下列哪位学者提出了“需求层次理论”（）

A.弗雷德里克·泰勒B.埃尔顿·梅奥C.亚伯拉罕·马斯洛D.弗雷德里克·赫茨伯格

答案：C

解析：亚伯拉罕·马斯洛提出了需求层次理论，将人的需求从低到高分为生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求。

3.工作分析中，通过让员工以工作日记或工作记