心理健康与压力管理:2026年考试及答案.docxVIP

  • 4
  • 0
  • 约3.71千字
  • 约 12页
  • 2026-04-09 发布于陕西
  • 举报

心理健康与压力管理:2026年考试及答案.docx

心理健康与压力管理:2026年考试及答案

考试时长:120分钟满分:100分

一、单选题(总共10题,每题2分,总分20分)

1.压力管理的核心目标是()。

A.完全消除压力源

B.提升个体对压力的适应能力

C.增加压力带来的动力

D.降低社会对个体的要求

2.以下哪种情绪调节策略属于“问题解决式应对”()。

A.通过倾诉缓解焦虑

B.制定合理的计划逐步完成任务

C.进行放松训练

D.转移注意力到兴趣爱好上

3.拉扎勒斯和弗克曼的压力应对理论中,“重新评价”属于()。

A.改变情境策略

B.改变自身认知策略

C.寻求社会支持策略

D.消极回避策略

4.以下哪项不属于职业压力的主要来源()。

A.工作负荷过重

B.组织文化冲突

C.个人家庭关系

D.职业发展不明确

5.心理弹性(Resilience)强的个体通常具备()。

A.低自尊水平

B.较强的情绪控制能力

C.经常抱怨工作

D.缺乏应对挫折的技能

6.“认知重评”技术的主要作用是()。

A.增加压力源强度

B.降低个体对压力事件的负面评价

C

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档