2026年学历类自考专业(法律)西方法律思想史-劳动法参考题库含答案解析(5卷答案).docxVIP

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  • 2026-04-09 发布于四川
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2026年学历类自考专业(法律)西方法律思想史-劳动法参考题库含答案解析(5卷答案).docx

2026年学历类自考专业(法律)西方法律思想史-劳动法参考题库含答案解析(5卷答案)

2026年学历类自考专业(法律)西方法律思想史-劳动法参考题库含答案解析(篇1)

【题干1】西方法律思想史中,谁首次提出工厂法应限制工时与工资标准?

【选项】A.孟德斯鸠B.卢梭C.边沁D.威廉·配第

【参考答案】D

【详细解析】威廉·配第在《政治算术》中首次量化分析劳动时间与财富生产的关系,主张通过法律规范劳动条件。其他选项中,孟德斯鸠关注法律与地理气候的关联,卢梭强调社会契约,边沁主张功利主义,均与工厂法起源无直接关联。

【题干2】下列哪项是西方法律思想史中集体谈判权的理论基础?

【选项】A.启蒙运动的自由主义B.实证主义法学派C.社会契约论D.经验主义法学

【参考答案】C

【详细解析】社会契约论(卢梭、霍布斯)为集体谈判权提供了合法性基础,认为劳动者通过契约联合形成集体力量。实证主义(奥斯丁)主张法律由主权者制定,自由主义(洛克)强调个体权利,均未直接支持集体行动权。

【题干3】19世纪英国《工厂法》的立法背景与哪位法学家对资本主义的批判相关?

【选项】A.马克思B.亚里士多德C.边沁D.黑格尔

【参考答案】A

【详细解析】马克思在《资本论》中揭露剩余价值剥削,直接推动英国议会于1833年

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