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2026年团队执行力考试题及答案

1.单项选择题（每题2分，共20分）

1.1在团队执行力模型中，直接影响“结果达成”的最关键变量是

A.目标清晰度??B.资源充足度??C.成员学历??D.领导风格

答案：A

1.2OKR工作法中的“KR”是指

A.KeyResult??B.KeyResource??C.KnowledgeReview??D.KeepRunning

答案：A

1.3下列哪一项最能体现“闭环管理”原则

A.每日站会??B.事后复盘??C.头脑风暴??D.轮岗制度

答案：B

1.4当团队出现“责任分散效应”时，管理者首选的干预工具是

A.RACI表??B.SWOT分析??C.鱼骨图??D.5W2H

答案：A

1.5在Scrum框架中，时间盒固定、用于检视与调整的核心事件是

A.SprintPlanning??B.DailyScrum??C.SprintReview??D.SprintRetrospective

答案：D

1.6下列关于“心理安全”的描述，正确的是

A.与绩效负相关??B.会降低决策速度??C.促进失败经验分享??D.仅适用于研发部门

答案：C

1.7某项目关键路径的浮动时间为0，若其中一任务延迟2天，则

A.总工期不变??B.总工期缩短2天??C.总工期延迟2天??D.