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2026年劳动合同解除补偿协议模板

甲方（用人单位）：[公司全称]

统一社会信用代码：[公司统一社会信用代码]

法定代表人/主要负责人：[姓名]

地址：[公司注册地址]

联系电话：[公司联系电话]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

身份证号码：[劳动者身份证号码]

户籍地址：[劳动者户籍地址]

经常居住地址：[劳动者经常居住地址]

联系电话：[劳动者联系电话]

根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就解除/终止乙方与甲方签订的劳动合同及相关补偿事宜，达成如下协议：

一、甲乙双方确认，双方于[原劳动合同签订日期]签订的《劳动合同书》（合同编号：[原劳动合同编号，如有]），约定的合同期限为[原合同期限类型，如固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限]，原工作岗位为[原工作岗位名称]。

二、经甲乙双方协商一致，同意解除/终止双方的原劳动合同。双方确认，该解除/终止行为系双方真实意思表示，且符合相关法律规定。原劳动合同于[劳动合同解除/终止日期]解除/终止。

三、关于乙方解除/终止劳动合同的经济补偿：

1.甲方同意向乙方支付经济补偿金。补偿金的计算基数按照乙方在甲方工作的最后十二个月（[具体说明计算基数的月份范围，如包含奖金、津贴等，但需符合法律规定]）的平均工资确定。该平均工资为人民币[具体计算出的月平均工资数额