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2026年人力资源开发数据安全协议.docx

2026年人力资源开发数据安全协议

**2026年人力资源开发数据安全协议**

本协议由以下双方于2026年[具体日期]在[具体地点]签订：

甲方：[甲方名称]

法定代表人：[甲方法定代表人姓名]

注册地址：[甲方注册地址]

乙方：[乙方名称]

法定代表人：[乙方法定代表人姓名]

注册地址：[乙方注册地址]

鉴于甲方在人力资源开发领域开展业务，需要收集、处理和存储员工个人信息及其他敏感数据，为保护此类数据的安全性和完整性，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：

**第一条定义**

1.1本协议所称“人力资源开发数据”是指甲方在人力资源开发过程中收集、处理和存储的员工个人信息、培训记录、绩效评估、薪酬信息等敏感数据。

1.2“个人信息”是指能够识别特定自然人的各种信息，包括但不限于姓名、身份证号码、联系方式、家庭住址、银行账户等。

1.3“数据处理”是指对人力资源开发数据进行收集、存储、使用、传输、删除等操作。

1.4“数据安全”是指采取技术和管理措施，确保人力资源开发数据不被未授权访问、使用、泄露、篡改或丢失。

**第二条甲方的权利和义务**

2.1甲方有权要求乙方按照本协议约定，采取必要的技术和管理措施，确保人力资源开发数据的安全。

2.2甲方应明确告知员工其收集、处理和存储人力资源开发数据的用途，并取得员工的书面同意。