2026年江西省九江市法院书记员招聘笔试备考题库及答案解析.docxVIP

2026年江西省九江市法院书记员招聘笔试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司依据规章制度对其进行罚款。张某认为罚款金额过高，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》，劳动仲裁委员会在处理此案时，应遵循的原则是()。

A、以事实为依据，以法律为准绳

B、先行调解，调解不成的再仲裁

C、公开进行，允许双方当事人陈述意见

D、由劳动行政部门指定仲裁员

答案：A

解析：《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定，劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业代表组成。劳动争议仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起六十日内作出裁决。仲裁委员会在处理劳动争议时，必须以事实为依据，以法律为准绳，确保裁决的公正性和合法性。A项正确。B项错误，虽然调解是劳动仲裁的常用程序，但并非必须先行调解。C项错误，劳动仲裁一般不公开进行。D项错误，仲裁员由仲裁委员会聘任，而非劳动行政部门指定。故选A。

2．某作家创作的小说中虚构了一个历史人物，该人物的行为与真实历史事件存在矛盾。对于此，下列说法正确的是()。

A、该小说属于历史虚无主义作品，应予以禁止

B、只要不损害国家利益，虚构历史人物不构成侵权

C、作者必须确保虚构人物的行为符合历史事实

D、出版社