2026年人力资源管理师二级《理论知识》模拟卷.doc

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2026年人力资源管理师二级《理论知识》模拟卷

姓名:_____?准考证号:_____?得分:______

一、单选题(总共10题,每题2分)

1.人力资源管理的核心任务是()。

A.员工招聘与选拔

B.员工培训与开发

C.绩效考核与激励

D.员工关系与沟通

2.在制定人力资源规划时,首先要进行的工作是()。

A.现有人员盘点

B.未来人力资源需求预测

C.人力资源供给分析

D.制定招聘计划

3.以下哪项不属于工作分析的目的?()

A.明确岗位职责

B.优化工作流程

C.制定薪酬标准

D

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