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直营拓展副经理岗位说明书.docx

直营拓展副经理岗位说明书

一、岗位职责

1.根据公司整体战略规划，制定直营拓展的策略、目标和计划，确保业务拓展的顺利进行。

2.负责直营店面的选址、评估、谈判和签约工作，确保店面布局合理、符合公司形象。

3.监督直营店面的运营管理，提升店面销售额、客户满意度和品牌形象。

4.制定并执行直营店面的销售策略、促销活动，提高市场份额。

5.负责直营团队的建设和管理，提升团队凝聚力和执行力。

6.定期分析直营店面的经营数据，为决策提供依据。

7.与其他部门协同工作，确保公司资源的合理配置和有效利用。

二、岗位要求

1.本科及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先。

2.5年以上直营拓展或管理工作经验，具备丰富的市场分析和运营管理能力。

3.熟悉零售行业，对直营业务拓展有深入的了解和实践经验。

4.具备良好的沟通协调能力，善于团队协作。

5.具备较强的市场分析、判断和决策能力。

6.具备较强的抗压能力，适应快节奏工作环境。

三、主要工作内容

1.选址与评估

（1）收集并整理市场信息，了解行业趋势和竞争态势。

（2）开展市场调研，评估潜在店面的地理位置、周边环境、客流量等。

（3）与房东进行谈判，达成租赁协议。

2.运营管理

（1）制定直营店面的运营策略，包括销售目标、库存管理、人员配置等。