原创力文档特殊工时制度审批
一、审批依据：
《劳动法》第三十九条；《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》（劳部发［1994］503号）。
二、审批对象：
中央直属企业（地方企业的审批办法由省级人民政府劳动保障行政部门制定）。
三、审批内容：
中央直属企业（集团）因生产特点需要实行不定时工作制和综合计算工时工作制的工种、岗位。
四、审批程序：
1.中央直属企业（集团）向劳动保障部申报实行特殊工时制度的请示函；
2.请示件中需说明企业性质、经营范围、生产特点、申请实行不定时工作制和综合计算工时工作制的
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