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组织变革下人力资源风险管理.pdf

组织变革下人力资源风险管理.pdf

    组织变革与人力

    资源风险管理

    认知变革，直面问题

    识别风险、控制措施

    案例解析、实战应用

    01认知组织变革

    组织变革契机

    经营业务下降企业病显露员工士气低下

    市场占有率下降决策迟缓员工满意度低

    销售增长乏力

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