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终止劳动关系通知书（员工拒绝签署劳动合同）

终止劳动关系通知书

[员工姓名]：

鉴于您与本公司的劳动关系相关事宜，现依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，向您正式发出本终止劳动关系通知书。

一、事件背景

自[入职日期]起，您入职本公司，担任[岗位名称]一职。在您入职后，公司高度重视与员工签订书面劳动合同这一重要法律程序，严格按照《中华人民共和国劳动合同法》第十条“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同”的规定，积极推进与您签订劳动合同的工作。

在[具体日期]，公司人力资源部门工作人员以当面沟通的方式，