2026年重庆三峡医药高等专科学校辅导员招聘考试参考题库及答案解析.docxVIP

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  • 2026-04-16 发布于河北
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2026年重庆三峡医药高等专科学校辅导员招聘考试参考题库及答案解析.docx

2026年重庆三峡医药高等专科学校辅导员招聘考试参考题库及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某工厂工人张某在工作中受伤,经鉴定为工伤。但工厂以张某未签订书面劳动合同为由拒绝支付工伤保险待遇。根据《工伤保险条例》,张某有权要求()。

A、工伤保险基金支付工伤保险待遇

B、工厂支付双倍工资赔偿

C、劳动行政部门责令工厂支付工伤保险待遇

D、法院判决工厂承担侵权责任

答案:A

解析:《工伤保险条例》规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(4)患职业病的;(5)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(6)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(7)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。题中张某在工作中受伤,属于工伤认定范围。工厂未签订书面劳动合同不影响工伤认定,但需依法支付工伤保险待遇。A项正确,B项错误,双倍工资赔偿适用于未签订劳动合同的情形,但不适用于工伤认定;C项错误,劳动行政部门负责监督用人单位依法参加工伤保险,

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