青岛大学本科生论文(设计)
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旅行社员工激励机制模式的探讨——中国国旅(青岛)
Astudyontheincentivemechanismmodeloftravelagencystaff
-CITS(Qingdao)
摘 要
在相关激励的理论基础之上,以中国国际(青岛)国际旅行社为例,分析青岛旅行社导游人员激励机制目前的现状以及其中存在的问题,就目前的青岛国旅激励机制来看,青岛国旅人力资源管理不到位,管理理念也过于落后,激励机制也过于单一,只注重物质方面的激励,完全忽视了员工精神方面的激励等等问题
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