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驾驶员工作纪律管理考核细则

一、总则

（一）目的依据。为规范驾驶员工作纪律，提升运输安全管理水平，依据《中华人民共和国道路交通安全法》《道路运输车辆动态监督管理办法》等法律法规制定本细则。

1.适用范围

本细则适用于公司所有从事客运、货运、危化品运输等业务的驾驶员，包括正式员工、劳务派遣及第三方合作驾驶员。所有驾驶员必须严格遵守本细则各项规定，确保行车安全。

2.管理原则

（1）坚持安全第一。驾驶员必须将行车安全置于首位，严禁任何危及安全的行为。

（2）实施全员考核。公司对所有驾驶员实行统一标准、分级考核的管理制度。

（3）强化责任追究。对违反纪律的行为，视情节严重程度给予相应处理。

二、纪律要求

（一）行车规范。驾驶员必须严格遵守交通法规及公司内部规章制度。

1.驾驶证件管理

（1）必须持有效的驾驶证、从业资格证，证件有效期不得低于从业要求。

（2）每月首次出车前需向安全部门提交证件复印件备案，每年定期进行证件复审。

2.驾驶行为规范

（1）严禁酒后驾驶、疲劳驾驶。每日驾驶时间不得超过8小时，连续驾驶超过4小时必须停车休息20分钟以上。

（2）禁止超速行驶。高速公路最高时速不得超过120公里/小时，普通道路根据限速标志行驶。

（3）禁止强行超车。超车前必须提前观察，确保安全距离，不得强行并线。

（4）禁止闯红灯、逆行。遇交通信号必须严格遵守，不得随意变道。

3.车辆使用