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岗前应知应会培训考试

一、单项选择题（每题2分，共40分）

员工入职后首次签订劳动合同的期限一般为（）

A.1年B.2年C.3年D.5年

答案：C

公司规定的每日标准工作时长为（）

A.6小时B.7小时C.8小时D.9小时

答案：C

以下哪项不属于员工基本福利（）

A.五险一金B.带薪年假C.绩效奖金D.法定节假日

答案：C

入职培训的考核成绩低于（）分将需重新参加培训

A.60分B.70分C.80分D.90分

答案：B

员工因事请假需至少提前（）个工作日提交申请

A.1个B.2个C.3个D.5个

答案：A

公司核心价值观不包括以下哪项（）

A.诚信B.创新C.竞争D.协作

答案：C

以下哪类文件需加盖公司公章方可生效（）

A.内部通知B.请假条C.对外合同D.会议纪要

答案：C

办公区域内禁止的行为是（）

A.轻声交流B.饮用茶水C.使用私人U盘D.整理工位

答案：C

员工入职后（）日内需完成劳动合同签订

A.3日B.7日C.15日D.30日

答案：D

以下哪项不属于安全生产“三违”行为（）

A.违章指挥B.违章作业C.违反劳动纪律D.违规着装

答案：D

公司员工年度体检的频率为（）

A.每半年1次B.每年1次C