2026私域人才需求与薪酬报告.pdfVIP

目录CONTENTS

第一章人才市场回温：供需两端同步修复，增长

弹性突出

1.1私域岗位需求回温，增速连续8个月高于去年同期02

1.2人才端活跃度持续提升，投递量结束连续两年下滑03

1.3求职热度加大，用户运营与会员运营成为人才集中投递方向...05

第二章薪资结构分化：企业上移，人才预期下沉

2.1薪资结构稳中有升，中段招聘信心强化，供需错配仍待调优...07

2.2私域从业者薪资涨幅收窄，“持平”比例上升09

2.3AI带来组织提效，但尚未涉及个体收益10

第三章组织结构重构：人力加码、中段队形成型

3.1人力持续加码，团队稳定性增强12

3.2团队规模结构重构，小团队占比下降，中部队形抬头13

3.3私