企业培训需求评估与分析
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一、项目背景与意义 3
二、培训需求评估的目标 4
三、培训需求评估的原则 6
四、评估对象的确定 8
五、评估方法的选择 10
六、数据收集的途径 13
七、定量分析的方法 15
八、定性分析的工具 20
九、培训需求的识别 32
十、岗位职责与培训需求 34
十一、行业发展趋势分析 36
十二、企业战略与培训对接 39
十三、培训内容的优先级 41
十四、培训方式的选择 42
十五、内部资源的评估 44
十六、外部资源的评估 47
十七、培训效果评估机制
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